提升铸造企业从业人员科技创新能力很重要

目前,我国有3万余家,200余万铸造从业人员,铸件年产量连续14年位居全球首位,已成为名副其实的铸造大国。但是我国生产的铸件存在较多的问题,如质量差、生产工艺落后、能源消耗大、对环境污染严重、劳动生产率低等,在这一系列问题的背后,其反应的实质则是我国铸造人才的缺乏。  2013年11月26日,国家开放大学铸造学院在北京正式挂牌成立;2013年11月30日,中国铸造协会主办的“中国铸造行业第三次教育培训工作会议”在常州召开;2014年1月8日,“国家开放大学铸造学院建设座谈会”在中国铸造协会秘书处召开; 2014年5月20日,中国铸造协会特邀15位资深铸造专家将在第12届中国国际铸造博览会期间的中国铸造协会展台(W4馆a26) 举办“专家咨询”活动等一系列的活动,让我国铸造从业人员看到了实现行业终身学习、人人成才的希望和曙光。      由于铸造行业普遍被社会所轻视,社会大众对该行业的认识仍然停留在传统落后、能耗与污染大户的层面,甚至有些城市在建设规划时,要求铸造行业退出。面对行业日益凸显的人才“短缺”问题,铸造学院的建设试点,既有利于实现国家开放大学与中国铸造协会资源共享、优势互补,又有利于提高铸造从业人员的科学文化素质,提升行业人力资源的科技创新能力。  对中国来说,2013年无疑是不寻常的一年,《铸造行业准入条件》的颁布实施使中国铸造业进入新一轮变革之中。2014年,协会将遵循党的十八届三中全会精神,按照《铸造行业“十二五”发展规划》和《中国铸造协会中长期发展规划》要求,推进《铸造行业准入条件》,改变目前行业的现状,促进行业的不断发展进步。


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